BHP w praktyce by Bogdan Rączkowski, 9788378047711, available at Book Depository with free delivery worldwide. BHP w praktyce by Bogdan Rączkowski - 9788378047711 We use cookies to give you the best possible experience.
"Poradnik BHP w praktyce to kompendium wiedzy na temat aktualnych wymogów dotyczących bezpieczeństwa i higieny pracy, opartych na obowiązujących przepisach i polskich normach, a także praktyczne wskazówki pomocne w codziennej pracy - obowiązki pracodawcy, wzory niezbędnej dokumentacji, skorowidz, wykazy: akty prawne, normy, przydatne adresy, znaki szesnastym wydaniu uwzględniono ostatnie nowelizacje Kodeksu pracy oraz zmiany w ustawach o Państwowej Inspekcji Sanitarnej, Prawie budowlanym, rozporządzeniach i Polskich Normach dotyczących bezpieczeństwa i higieny pracy, ze szczególnym uwzględnieniem:zasad różnicowania stopy procentowej składki na ubezpieczenie wypadkowe z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych,klasyfikacji zawodów,profilaktycznych badań lekarskich,oceny ryzyka zawodowego,niebezpiecznych substancji chemicznych i preparatów chemicznych (zmian w wydanych do tej pory przepisach, w tym REACH i CLP),zmian w przepisach ochrony przeciwpożarowej,oświetlenia stanowisk pracy we wnętrzach i na zewnątrz,najwyższych dopuszczalnych stężeń i natężeń czynników szkodliwych dla zdrowia,uaktualnienia przepisów dotyczących transportu materiałów niebezpiecznych, zgodnie z regulacjami ADR, oraz zadań Transportowego Dozoru Technicznego w zakresie nadzoru nad przewozem materiałów niebezpiecznych,zaliczania zakładu pracy do grupy ryzyka, w zależności od rodzaju i ilości stosowanych substancji niebezpiecznych."
Z webinaru pt. „ Kontrola trzeźwości pracowników w praktyce - jak przygotować procedurę kontroli trzeźwości? ”dowiesz się z niego, jak przełożyć nowe przepisy Kodeksu pracy, dotyczące badania trzeźwości pracowników, na praktyczne działania. Sprawdzisz, co jest potrzebne, aby kontrola trzeźwości przebiegała prawidłowo
Katowice to miasto wielu przedsiębiorstw – jego klimat sprzyja przedsiębiorcom, poza tym powszechnie jest kojarzone z przedsiębiorczością. Każdy zakład pracy ma obowiązek stosowania bhp w praktyce. Od tego zadania są inspektorzy bhp, którzy mogą być zatrudniani w przedsiębiorstwie na umowę o pracę lub mogą świadczyć usługi zewnętrzne. Szkolenia bhp są obowiązkowe dla wszystkich pracowników – w praktyce żaden nowy pracownik nie powinien być dopuszczony do miejsca pracy bez badań lekarskich i bez przebytego szkolenia z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy. Pod żadnym pozorem nie należy lekceważyć tego tematu. Owszem, polskie bhp może wydawać się zbyt trudne dla biznesmenów azjatyckich, jednakże to właśnie oni mają obowiązek dostosowania się do przepisów funkcjonujących w kraju, w którym zdecydowali się zakładać swoje firmy – nigdy odwrotnie! Pomijanie bhp jest po prostu łamaniem prawa i trzeba mieć tego świadomość – w razie wypadku taki przedsiębiorca może ponosić odpowiedzialność karną. Instrukcje bhp można szybko przyswoić, nie są skomplikowane dla większości pracowników. W razie wątpliwości zawsze można poprosić inspektora bhp o dodatkowe wyjaśnienia.

Poradnik BHP w praktyce to kompendium wiedzy na temat aktualnych wymogów dotyczących bezpieczeństwa i higieny pracy, opartych na obowiązujących przepisach i polskich normach, a także praktyczne wskazówki pomocne w codziennej pracy – obowiązki pracodawcy, wzory niezbędnej dokumentacji, skorowidz, wykazy: akty prawne, normy, przydatne adresy, znaki bezpieczeństwa.

Już po raz trzeci Koalicja Bezpieczni w Pracy wyłoniła najlepszych specjalistów w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy w Polsce. Najlepszy wynik uzyskał Karol Żuchowski z firmy Ka-gra, który pokonał ponad 1400 konkurentów. Kolejne miejsca na podium zajęli Michał Walenciak z firmy Teleskop i Szymon Konca z firmy InouticDeceunick. Zakończyła się już trzecia edycja ogólnopolskich Mistrzostw Kadry BHP. W tym roku do testu wiedzy przystąpiło ponad 1400 osób, które łącznie poświęciły ponad 39 godzin na odpowiedzi na pytania konkursowe. Najlepsi z nich stanęli do walki o zaszczytny tytuł Mistrza Kadry BHP oraz wartościowe nagrody. W konkursie udział wzięli managerowie, doświadczeni praktycy, specjaliści, a także przedstawiciele środowiska akademickiego oraz studenci. Wśród uczestników znaleźli się również pasjonaci zainteresowani tematyką bezpieczeństwa i higieny pracy, niezwiązani zawodowo z branżą. Największa liczba zgłoszeń pochodziła z województwa mazowieckiego (15 proc.) i śląskiego (12 proc.). – W tym roku po raz trzeci zorganizowaliśmy konkurs wiedzy dla specjalistów, pasjonatów i miłośników tematyki bezpieczeństwa i higieny pracy. Liczba uczestników przeszła nasze najśmielsze oczekiwania – do testu przystąpiło ponad 1400 osób, czyli niemalże dwa razy więcej osób niż rok temu – mówi Marek Maszewski, Dyrektor Działu Nadzoru SEKA Przewodniczący Komisji Konkursowej Mistrzostw Kadry BHP. Mistrzostwa Kadry BHP składały się z dwóch etapów. W pierwszym uczestnicy rozwiązywali test wiedzy, złożony z 30 pytań jednokrotnego wyboru. Pięćdziesiąt osób, które uzyskały najwyższą liczbę punktów, zakwalifikowało się do drugiego etapu, w którym na uczestników czekał kolejny test, składający się tym razem z dwudziestu pytań zamkniętych oraz pięciu pytań otwartych Już po raz drugi, dodatkowym utrudnieniem w konkursie były ujemne punkty przyznawane za udzielenie błędnej odpowiedzi. – Tegoroczne Mistrzostwa Kadry BHP okazały się dla uczestników znacznie większym wyzwaniem – w porównaniu do roku ubiegłego, żaden uczestnik pierwszego, a tym bardziej drugiego etapu nie uzyskał maksymalnej liczby punktów za odpowiedzi – mówi Marek Maszewski. – Intencją Komisji Konkursowej, która układała pytania, a następnie wnikliwie analizowała odpowiedzi, było zachęcanie do stałego podnoszenia kwalifikacji. Z tego powodu zwiększyliśmy poziom trudności konkursu. Uczestnicy stanęli jednak na wysokości zadania i wykazali się ogromną wiedzą z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy – podsumowuje. Największą trudność sprawiło uczestnikom udzielenie prawidłowej odpowiedzi na pytanie o obowiązek przeprowadzania okresowych ćwiczeń ewakuacyjnych w obiektach, gdzie występuje strefa pożarowa, w której może jednocześnie przebywać ponad 50 osób. Tylko 10 osób wiedziało, że pracodawca nie ma takiego obowiązku, jeśli ww. osoby nie są stałymi użytkownikami tego obiektu. Na wyniki drugiego etapu składały się punkty otrzymane za udzielenie poprawnych odpowiedzi w teście wiedzy (40% punktacji) oraz ocena przyznana przez Komisję Konkursową za odpowiedzi na pytania otwarte (60% punktacji). W przypadku pytań opisowego pod uwagę brane były najlepiej dobrane narzędzia oraz umiejętność wykorzystania doświadczenia specjalistów. Nad poprawnością merytoryczną Mistrzostw Kadry BHP czuwała Komisja Konkursowa złożona z przedstawicieli Koalicji Bezpieczni w Pracy i Patronów Merytorycznych konkursu, do których należą: Centralny Instytut Ochrony Pracy, Konfederacja Lewiatan, Państwowa Inspekcja Pracy, Pracodawcy RP, Urząd Dozoru Technicznego. Laureaci oprócz tytułów otrzymali również atrakcyjne nagrody (iPhone 6S, tablet, kamerę, bony szkoleniowe, voucher na konferencję oraz koszulki rowerowe i kurtki typu Softshell). Upominki ufundowały MOVIDA, Koalicja Bezpieczni w Pracy, SEKA , PW Krystian. Informacje o BHP w Praktyce XVI ODDK + 3 Programy BHP WYPRZED - 6683989930 w archiwum Allegro. Data zakończenia 2017-01-27 - cena 579 zł Poradnik BHP w praktyce to kompendium wiedzy na temat aktualnych wymogów bezpieczeństwa i higieny pracy, które wynikają z obowiązujących przepisów i polskich praktyczne wskazówki pomocne w codziennej pracy – obowiązki pracodawcy, wzory niezbędnej dokumentacji, skorowidz, wykazy: akty prawne, normy, przydatne adresy, znaki osiemnastym wydaniu uwzględniono ostatnie nowelizacje Kodeksu pracy oraz zmiany w rozporządzeniach i Polskich Normach dotyczących bezpieczeństwa i higieny pracy, ze szczególnym uwzględnieniem: - zasad różnicowania stopy procentowej składki na ubezpieczenie wypadkowe z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych, - zagrożeń spowodowanych zimnem, - zmian w systemie zarządzania bezpieczeństwem i higieną pracy, - zmian w sposobie i trybie sprawdzania kwalifikacji wymaganych przy obsłudze i konserwacji urządzeń technicznych, - zmian w warunkach eksploatacji, modernizacji i napraw Urządzeń Transportu Bliskiego (UTB), - niebezpiecznych substancji chemicznych i preparatów chemicznych oraz zmian w wykazie najwyższych dopuszczalnych stężeń i natężeń czynników szkodliwych dla zdrowia, - uaktualnienia przepisów dotyczących transportu materiałów niebezpiecznych, zgodnie z regulacjami ADR, - zmian w przepisach oceny zgodności wyrobów i nadzoru rynku zgodnie z nowym podejściem prawodawstwa unijnego (NLF), - uaktualnienia, zgodnie z NLF, przepisów dotyczących zasadniczych wymagań dla środków ochrony indywidualnej, - zmian w systemie szkolenia pracowników (w tym pracowników na stanowiskach administracyjno-biurowych), - zmian w przepisach dotyczących bhp przy urządzeniach energetycznych,uaktualnienia wykazu przepisów prawnych i polskich norm. Kategorie: Książki » Publikacje akademickie » Nauki społeczne » Prawo i administracja Książki » Publikacje akademickie » Nauki społeczne » Prawo i administracja » Prawo » Działy prawa » Prawo pracy Książki » Publikacje specjalistyczne » Nauki społeczne » Prawo i administracja Książki » Publikacje specjalistyczne » Nauki społeczne » Prawo i administracja » Prawo » Działy prawa » Prawo pracy Język wydania: polski ISBN: 9788378047179 EAN: 9788378047179 Liczba stron: 1164 Wymiary: Waga: Sposób dostarczenia produktu fizycznego Sposoby i terminy dostawy: Odbiór osobisty w księgarni PWN - dostawa do 3 dni robocze InPost Paczkomaty 24/7 - dostawa 1 dzień roboczy Kurier - dostawa do 2 dni roboczych Poczta Polska (kurier pocztowy oraz odbiór osobisty w Punktach Poczta, Żabka, Orlen, Ruch) - dostawa do 2 dni roboczych ORLEN Paczka - dostawa do 2 dni roboczych Ważne informacje o wysyłce: Nie wysyłamy paczek poza granice Polski. Dostawa do części Paczkomatów InPost oraz opcja odbioru osobistego w księgarniach PWN jest realizowana po uprzednim opłaceniu zamówienia kartą lub przelewem. Całkowity czas oczekiwania na paczkę = termin wysyłki + dostawa wybranym przewoźnikiem. Podane terminy dotyczą wyłącznie dni roboczych (od poniedziałku do piątku, z wyłączeniem dni wolnych od pracy).
Przepisy bhp w biurze mówią, że pracowników nie wolno się zamykać na klucz. W ciągu pracy muszą mieć oni możliwość wyjścia z pomieszczenia. Jeśli w biurze konieczne jest zamontowanie drzwi uniemożliwiających samodzielne wejście nieupoważnionych osób z zewnątrz, to konieczne jest wybranie takich, by mimo wszystko można było
Najważniejsze w pracy w laboratorium jest bezpieczeństwo własne oraz osób tam bezpieczeństwa w laboratorium wymaga podjęcia wielu złożonych działań. Do tych działań możemy zaliczyć między innymi stworzenie odpowiednich procedur dostosowanych do specyfiki laboratorium oraz je wdrożyć. Istotą ich jest określenie bezpiecznego postępowania z substancjami lub mieszaninami chemicznymi, postępowania w sytuacjach awaryjnych jak również określenie ryzyka przy wykonywaniu tych wiele procesów nie może przebiegać bez nadzoru analitycznego surowców, produktów w procesie wytwarzania. Należy pamiętać, że pracodawca troszczący się o zapewnienie bezpiecznych i higienicznych warunków pracy zatrudnionym pracownikom, zmniejsza prawdopodobieństwo wystąpienia wypadku przy pracy jak również wystąpienie choroby zawodowej. Co w przyszłości w przyszłości zaowocuje brakiem kosztów związanych ze stratami wynikającymi z nieobecności sprawdzić czy wdrożone procedury są skuteczne? Stworzenie bezpiecznego stanowiska jest trudne ale pracodawca lub osoba kierująca pracownikami nadzoruje sposób wykonywania prac wykonywanych przez podległych pracowników, dąży do stworzenia takich warunków technicznych aby podczas awarii, pożaru, wybuchu, rozszczelnienia się opakowań z substancjami chemicznymi nie doszło do strat. Ponadto systematycznie przeprowadza szkolenia okresowe z zakresu czynników szkodliwych i uciążliwych występujących na stanowisku pracy, opracuje ocenę ryzyka zawodowego z uwzględnieniem ryzyka z występującym czynnikiem chemicznym, wyposaży pracowników w odpowiednie środki ochronne, zapewni wymagane przepisami zaplecze higieniczno- sanitarne. To może być pewien, że dołożył wszelkich starań w zapewnieniu bezpiecznych i higienicznych warunków pracy i może uznać, że procedury są właściwie wdrożone. Kolejnym wyznacznikiem z pewnością należy uznać brak wypadków przy pracy i chorób ZASADY WYKONYWANIA PRAC W LABORATORIUMTrudno jest określić szczegółowe zasady wykonywania prac laboratoryjnych ze względu na brak posiadania szczegółowej wiedzy na temat specyfiki danego laboratorium, prowadzonych badań, używanych do podstawowych zasad wykonywania bezpiecznej pracy w laboratorium należy uznać zasady wynikające między innymi z zasad dobrej praktyki, doświadczenia życiowego opartej na wiedzy pamiętać o zakazie pozbywania się niepotrzebnych substancji chemicznych poprzez wprowadzanie ich do ścieków i odpadów komunalnych. Ponieważ większość używanych substancji dla środowiska naturalnego. Nieprzewidziane reakcje w rurach kanalizacyjnych mogą zajść po wylaniu nawet niewielkich ilości substancji do zlewu. Bardzo ważną czynnością jest redukcja substancji niebezpiecznych czyli dezaktywacja. Czynność ta polega na rozcieńczaniu stężonych substancji chemicznych. Należy pamiętać, że nie których substancji chemicznych nie wolno rozcieńczać np. substancje trujące oraz substancje, które mogą gwałtownie wchodzić w PRACY W LABORATORIUM:ważenieprzesypywanie substancji stałychsączeniemieleniepodgrzewaniemrożeniewirowanieprzelewanie substancjiręczny transport, składowaniePrace te muszą być wykonywane przy sprawnie działającej wentylacji oraz wyciągu miejscowym. Czynności z rozpuszczalnikami organicznymi są pracami mającymi negatywny wpływ na zdrowie pracownika (np. brom, eter naftowy). Ze względu na właściwości wybuchowe tych substancji prace te muszą być wykonywane w pomieszczeniach wyposażonych w sprawnie działającą wentylację i instalację, urządzenia przystosowane do strefy Ex (powinny być tak dobrane aby jego maksymalna temperatura powierzchni zewnętrznych nie przekraczała temperatury samozapłonu substancji tworzących atmosfery wybuchowe, a tym samym nie stało się źródłem zapłonu). Pomieszczenia potocznie nazywane są pomieszczeniami od nazw wykonywanych prac z substancjami chemicznymi np. ,,pomieszczenie eterowe”. Prace te należy wykonywać na stole zwanym stołem laboratoryjnym. Stół powinien być odpowiednio posadowiony to znaczy, że powinien być stabilnie osadzony bez możliwości samowolnego przesuwania się. Czyli musi być trwale przytwierdzony do podłoża lub odpowiednio obciążony. Bardzo ważną zasadą jest zachowanie należytego porządku. Co w praktyce oznacza przygotowania niezbędnych materiałów do pracy oraz bieżące eliminowanie zbędnych przedmiotów. Należy to w omawianym przypadku rozumieć, że wszystkie surowce winny znajdować się wcześniej w zaplanowanym miejscu tj. przedmioty często używane powinny znajdować się bliżej zasięgu rąk laboranta, natomiast przedmioty rzadko używane powinny znajdować się dalej. Jest to dobra zasada ponieważ oszczędza to pracownikowi zbędnych czynności podczas operowania przedmiotami, surowcami. Co skutkuje mniejszym wysiłkiem oraz eliminacją przypadkowego strącenia, zaczepienia itp. Wszystkie prace muszą być wykonywane w środkach ochron osobistych przydzielonych przez pracodawcę. Najczęściej są to okulary ochronne typu gogle, rękawice ochronne, fartuch, maska filtrująca, obuwie ochronne. Środki ochronne ustala pracodawca, bez których nie może dopuścić pracownika do nietypowym czyli awaryjnym nikt nie jest w stanie zapobiec. Dlatego każdy pracownik powinien mieć dostęp do podręcznego sprzętu gaśniczego, piasek lub sorbitol, apteczka, myjka do oczu. Wszyscy pracownicy powinni być zapoznani z zasadami używania wymienionego sprzętu jak również powinni być zapoznani z rozmieszczeniem jego. Obowiązek znajomości używania wymienionego sprzętu ciąży nie tylko na pracownikach ale również na studentach odbywających, staż, praktyki.
Medycyna Paliatywna w Praktyce 2017; 11, 2: 78–83 Key words: quality of life, methodology, measuring instruments Problematyka badawcza jakości życia od kilku-dziesięciu lat jest ciągle aktualna, a liczba publikacji zawierająca w tytule pojęcie „Quality of life” syste-matycznie, z roku na rok, rośnie. O ile taki wzrost Poradnik BHP w praktyce to kompendium wiedzy na temat aktualnych wymogów dotyczących bezpieczeństwa i higieny pracy, opartych na obowiązujących przepisach i polskich normach, a także praktyczne wskazówki pomocne w codziennej pracy – obowiązki pracodawcy, wzory niezbędnej dokumentacji, skorowidz, wykazy: akty prawne, normy, przydatne adresy, znaki czternastym wydaniu poradnika dla pracodawców, pracowników, służb bhp, inspektorów pracy, sip, projektantów i wykładowców uwzględniono ostatnią nowelizację Kodeksu pracy oraz zmiany w ustawach o Państwowej Inspekcji Sanitarnej, Państwowej Inspekcji Pracy Prawa Budowlanego, rozporządzeniach i Polskich Normach dotyczących bezpieczeństwa i higieny pracy, w szczególności zmiany dotyczące:-rzeczoznawców ds. bhp,-wypadków przy pracy, postępowania powypadkowego (statystycznej karty wypadku),-chorób zawodowych,-klasyfikacji zawodów,-oceny ryzyka zawodowego,-niebezpiecznych substancji chemicznych i preparatów chemicznych, z uwzględnieniem zmian w wydanych do tej pory przepisach, w tym REACH i CLP,-klasyfikacji substancji i mieszanin chemicznych wg systemu CLP,-wymagań dla wyrobów zawierających azbest,-badań i pomiarów czynników szkodliwych dla zdrowia,-ochrony przeciwpożarowej, ochrony przed wybuchem,-promieniowania elektromagnetycznego, w tym promieniowania optycznego,-najwyższych dopuszczalnych stężeń i natężeń czynników szkodliwych dla zdrowia,-transportu materiałów niebezpiecznych, zgodnie z regulacjami ADR,-środków ochrony indywidualnej, w tym ochronników słuchu. bthXiI.
  • g1tsvs35pp.pages.dev/157
  • g1tsvs35pp.pages.dev/73
  • g1tsvs35pp.pages.dev/110
  • g1tsvs35pp.pages.dev/111
  • g1tsvs35pp.pages.dev/147
  • g1tsvs35pp.pages.dev/399
  • g1tsvs35pp.pages.dev/218
  • g1tsvs35pp.pages.dev/246
  • g1tsvs35pp.pages.dev/21
  • bhp w praktyce 2017